云过天空你过心 第5节 (第1/2页)

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至于程潇，也没有追究斐耀的意思了？

这万万不行。

夏至自认是个小气的人，直到晚上两个人都准备睡了，还念念有词：“解释和道歉确实是没意义了，但至少骂他一顿解解气吧？”

程潇眼睛盯着笔记本电脑：“不是撞车出气了吗？况且，人已经变心了，何必逼他贬低自己，已经输了爱情，难道要连自尊一并输掉？”

道理是没错，可是——夏至凑过去看了眼电脑，无法理解这个时候她还有心情弄简历，“那就这么忍气吞声了？你没听见吗，那辆宝马是他送个那个女人的。宝马啊！你们在一起时他送过你什么？我计较的不是钱，是他的厚此薄彼！”

程潇不动声色地保存好文件，再把笔电合上，走进卧室钻进被窝才说：“我们在一起只是多了一个可以虚度时光的伴而已，有恋爱的样子吗？”

他们确实没有恋人的依赖和亲密。可是，夏至追到卧室里说：“你们毕竟是确立过恋爱关系的。”

“所以我气他不想在一起了，为什么不干脆点说明。”程潇苦笑，“看来在他眼里，我程潇是个小气的女人。或者他以为，我爱他爱到要生死相依的地步？”

“这是什么逻辑？你的意思是：如果他没有背叛，你不介意被甩？”

“在一起是彼此心甘情愿的事，既然无意继续，谁甩谁都是一样的结局。”程潇翻身背对她，闭上眼睛，“况且像他那样的男人，就算不是在酒中泡着，也铁定是在色中躺着，没有钢筋铁骨，怎么扛得住？”

所以，从她出国进修飞行，到后来他的杳无音讯，程潇已经了然。或者说，从一开始，就没奢望过和斐耀天长地久。如此消极的爱情，尽早结束，也算彼此不耽误吧。

困意来袭，程潇的声音渐渐低下去，“我该感激他把说分手的机会留给我。”

“你忘吃药了吧？”夏至拽她被子，“我都不知道，你竟然变成不计前嫌的人了。”

程潇喃喃：“人都是会变的。”

夏至掐掐自己腰间的赘肉：“那我怎么没变瘦？”

程潇瞪她一眼，“你曾经瘦过，也是厉害。”

夏至也不在意，只是意难平，“那个时候，他对你多好啊。”

那个时候，有多好？程潇居然想不起来了。

“起初我看不上他，咖啡还劝我，说什么‘如鱼饮水，冷暖自知’，你觉得好就行。结果竟然把青春搭个人渣身上了。嗳，我说你……”夏至还要再说什么，身旁的程姑娘已经打起了小呼噜。

说好的时差呢？夏至觉得头疼，“没见过比你心更大的！”话虽这么说，却体贴地关了程潇那一侧的台灯。结果自己毫无睡意，翻来覆去睡不着。

手机铃声在寂静的夜里显得格外突兀，夏至被吓得一个机灵。

深怕吵醒程潇，她赶紧去拿手机，看见屏幕上的名字，几乎是咬牙切齿地说：“还敢送上门来！”刚要接通骂一顿过去，身后伸来一只手，把手机从她手里拿走。

程潇接起来，语气寻常地问：“怎么，邀请我参加你的婚礼吗？”

应该是没想到她会这样说，那端的斐耀明显顿了一下：“我在楼下，你下来我们聊聊。”

程潇想都没想就拒绝了，“没必要了。尽管我程潇第一次经历这样的事，可解释和道歉的话却耳熟能详，咱们也别浪费感情了。凭我睚眦必报的个性，当然不会祝你幸福，只奉劝一句：家教好点，别让你那个劳什子未婚妻再惹我。否则我，不会客气。”

她说完就挂了，关机躺好。

嗓音清脆，思路清晰，哪里像是刚睡醒？

夏至踢她一下：“你之前装睡的啊？”

程潇理所当然地答：“要不你能停吗？不说到天亮都辜负了你的口条。”

话是这样没错。但是，“我还不是为你好？得，不说了，反正拆散了你们，我也算功德圆满。”

程潇没马上回应，直到夏至以为她睡着了，才说：“我不会为了爱情，给任何人跪下去。”

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周一，细雨缠绵的天气，中南航空董事会会议如期举行。九点整，顾长铭携子前往会议室。董事们早已决议通过，知晓今日会议的主题。所以，当顾南亭出现，众人纷纷鼓掌。

中南航空，航空业发展最为迅速的企业，目前与海航、明航，并称业内龙头。而它现在的主人顾长铭即将在今日退居幕后，把大权交予独子顾南亭。

尽管这是顺理成章的事，却不泛有野心之人有意独揽大权，无奈占股不够，无法取而代之。只能按兵不动，以待时机。所以，这掌声有多少真实的恭贺，又有多少虚伪的奉承，身经百战的顾长铭还是知道的。

所以，扶儿子上马时，他势必要再送一程：“南亭航校毕业后，在全球十大航空公司排名前三的公司安全飞行超过3000小时。过去两年，他在x国的大新航空任副总一职，积累了丰富的安全及运营管理方面的经验。而他此前为提升公司硬件设备提议的‘特色包机’和‘考察专机’业务，更成为公司今年业绩提升的关键。经董事会审议决定，从今天起南亭将正式回归中南航空，任常务副总一职。”

顾南亭航校毕业那年，顾长铭以成人礼之名赠予儿子中南航空百分之十的股份，让他进入了董事会。时隔五年，在顾南亭二十六岁之际，让他带着国外航空业先进的管理模式和理念回归，可谓用心良苦。

董事们当然不会有所异议，再次以掌声恭贺“新主”上位。

哪怕不是阅人无数，擅于筹谋的顾南亭还是清楚其中的真情假意有多少，他当众立下军令状：“一年为期，中南航空的终年业绩提升20%。”

在竞争日益激烈的今天，要把业绩提升20%，不是件容易的事。一旦做不到，下一任总经理的候选人，就不可能是他了。

个别董事的唇边浮现笑意，掌声亦是为了年轻人的年少轻狂。

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会后，中南航空员工的邮箱里收到一封顾南亭的任职通知。一时间，年轻的副总成为公司上下热议的焦点。客舱服务部则因得知顾南亭是乘坐了本公司的航班回的g市，对他有诸多猜测。

下午一点半，轮到林子继来向顾南亭递交述职报告。

林子继，36岁，飞行部负责人，资深机长，为人稳重踏实。但是，当林子继把本周的行程安排一并给他时，顾南亭不解：“我的行程，怎么和飞行部联系上的？”

林子继解释：“人事部已经把各部门举荐的助理人选进行了筛选评定，就等你定夺。在新助理到位之前，由我代理。”

言外之意……顾南亭克制了一下，才问，“都有谁？”

林子继报了两个名字，都是人事部经过评定后的上乘人选。

但是，顾南亭眉心微敛：“市场系统的乔其诺呢？”