第48章 第四八章 补二合一 (第2/2页)

张信行说完之后问贺寻意：“贺总，您还有什么要补充的吗？”

公司所有人都看向他。

贺寻意双手交叉坐在前面笑着说：“现在我宣布，我们公司第一阶段的建设圆满完成，将来会向着更大规模前进。”

会议室里顿时响起热烈的掌声，人人脸上都带着与有荣焉的笑容。

下一秒，贺寻意挥挥手，等大家停住后继续说：“所以公司扩招后办公区也会有变化，所以公司决定临时放假四天扩修，为了补偿大家，休假期间工资照发！”

“贺总万岁！”

张特助疑惑地看向贺寻意，用眼神问贺总他们公司什么时候决定放假了？！而且扩修什么？不就是添办公用品的事吗？怎么成扩修了？

贺寻意：我是老板，想做什么还不是分分钟的事？

顺带一提，公司内无股东，这里还真就是贺寻意的“一言堂”了。

张信行：好好好，行行行。

于是泊旵公司众人为了公司扩招计划，开始了四天集体带薪放假。

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贺寻意狠狠当了一把甩手掌柜，将事情都甩给张信行去办，不过张特助也因此拿到了比之前高出一倍多的工资，这让张特助对贺寻意真是又爱又恨。

甚至忍不住在心里咆哮：继续拿更多的事，更多的工资砸死我吧！

领导一张嘴，下面跑断腿。

他张信行就是那个执行总裁指令跑断腿的特助。

招聘计划已经在官方网上发布，此外泊旵公司还如之前一样，招聘计划里没有对于“需要x年xx经验”的限制，这让求职信像雪花一样纷至杳来。

张特助这一次真是冤枉贺寻意了，为了选出完成任务的好帮手，贺寻意的想法是仔细不放过每一个可能的人才，所以他上偷偷私下里看一遍，防止张特助把他想要的人才去掉。

那边张特助也在选，对于公司扩招的事当然要慎重，最后贺寻意会把他和张特助安排那边专门负责招聘部门选出来的人一中和，再决定最终招聘人选。

当然这群人还要过一次面试。

贺寻意登上泊旵公司官方账号后台，他们发布招聘计划的网站是全国最正规权威的招聘网，上面上传的信息都要求绝对真实，且要求最大程度的详尽，不然会做永封处理。

贺寻意一个一个的开始看，看了没多久感觉眼睛都要晕了

“二十四岁，xx大学毕业”贺寻意盯着屏幕。

屏幕上不停变换出不同人选，但很遗憾，里面并没有让贺总“怦然心动”的人选。

贺寻意打了个哈欠，这都把他看困了。

他继续移动鼠标快速筛选，希望能遇到哪怕一个好帮手。

功夫不负有心人，在贺寻意的食指点鼠标都快点麻了的时候，一个与之前全然不同的求职信蹦出来出现在他眼前！贺寻意一般先看的是年龄，然后是工作经历，他觉得没经历的最好，没经历才有无限可能嘛，直到看到这个求职信，贺寻意他，突然改变了想法。

【孙世达，男，28岁。】

【工作经历：1、呱唧娱乐公司，时长一年半，离职原因：公司关停】

【2、鸦与娱乐公司，时长一年，离职原因：公司投资失误宣告破产】

【3、城远娱乐公司，时长一年，离职原因：公司负债宣告破产】

贺寻意的眼睛忽然瞪大了，这人他有一种强烈的预感，这人，他会成为自己的贵人！

再看他所担任的工作职位，竟然还不是一般员工，是什么这个职位他没见过，贺寻意切换网页上网查了一下，发现这是类似于一种项目经理的职位，负责挑选出有潜力的项目上报给高层，由几位高层最后共同决定。

他的第一学历是京华大学？！

怪不得，怪不得一个一个公司都把他招收，原来还是个高学历。

这样的人简直无一处不合贺寻意的心意，他越看越觉得对方的履历顺眼，甚至迫不及待地想把他奉为上宾，不对，这样的吉祥物必须供起来！

孙世达贺寻意默默记住了这个名字，他想了想，又打开备忘录记上，以防止自己忘记对方叫什么名字。

这样的人才，他必须招收啊！还看什么其他人，贺寻意有这一人足矣。

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公司扩招不仅仅是新员工的进入，还有就是公司内部结构的变化，江帆、安虹等人都算“升职”成为小领导，江帆说他无法想象以后别人叫他“江经理”，他是个什么事情，是不是那种，心里麻麻的？

公司里的装修也有了细微的改变，在原员工区的基础上，贺寻意又让人新开辟了一个员工区。

原老员工区重新装修，反正以前的员工区就足够大，面积甚至可以说空旷，贺寻意索性让人加盖那种磨砂玻璃隔断，让这些位置成为一个一个独立的小房间，这样他们也有了更大的空间，门口还可以贴上职位之类，做什么也方便很多。

最后中间还空了一块地方，贺寻意让人打了张大桌子，以后就不可能再像之前那样所有人聚集在会议室里直接开会了，应该会分散成一个一个小会议传达下去。

这张桌子就当成在这里办公的几人交流的地方。

不过江帆、安虹几人还是像原来一样喜欢一起办公，经常几个人围坐在这张大桌子旁边开着笔记本办公，那就是后话了。

新开辟的两处员工区很大，除此之外各部门也要分开，一整□□下来焕然一新，整个公司都像模像样的了，还真有点那大公司的味道了。

包括一些娱乐设施贺寻意都增加了不少。

就差个总裁专属直升梯了。

因为这次大整改，导致原本的四天带薪休假通知改为十天，又改为十四天，整整两个星期。

当公司众人再次回到公司的时候，发现泊旵公司完全大变样了！

他们原本的办公区依然保留，还升级成了个人独立单间。

其实贺寻意租的时候本来就是向着面积尽量大的方向租的楼，因为之前公司规模小，所以显得各个地方都空落落的，现在一下都填满了。

“不错不错，真不错。”公司众人纷纷称赞。

贺总真是全世界最好的老板了！

到之后公司招新会结束，公司就算是“升级”成功了。

与此同时，张信行那边也让负责招聘的部门将名单整理好发给了贺寻意。

贺寻意拿过来就先找那个自己记了很多天的孙世达，果然找到了他，不过给对方的设留职位竟然是普通员工！

贺寻意眉头一挑，这怎么行？

不过凑巧的是，贺寻意这边还没打电话给张信行，张信行那边直接打过来了。

“贺总，我有件关于招聘的事想和您说一下。”张特助在电话那头说。

贺寻意点头：“你说，我也正好有件事和你商量。”

“商量”这个词一出，张信行不知道为什么心里升起一种奇异的感觉，就像被对方及其重视一下，一瞬间之前“贺总一句话，特助跑断腿”的牢骚竟然全没有了。

贺寻意不知道自己无意间的一句话让张信行心里感动到。

“您看我发的资料了吗？里面有一个叫孙世达的人。”

贺寻意瞬间警惕：“怎么啦？”不会是想把他未来的宝贝蛋给踢出去吧！

张信行当然不知道贺总的内心活动，他继续说：“我看了他的具体资料，确实是个知识丰富的人才，但是我和其他招聘官都有点犹豫咱们要不要留下他，您看他之前的履历了吗？我用网站许可的招聘公司权限具体看了资料，发现前公司都是因为选择了他建议的项目才破产的，虽然第一个公司关停不是直接原因，但却是亏损后资金无法流转而关停，所以我对他的能力提出质疑。”

张信行又说：”我认为我们不一定需要此类知识丰富的高学历人才，所以才特地打电话问您的意思。”

“留下吧。”贺寻意尽量让自己的语气显得没那么急切，“这种人才不可多得，我想他是缺少历练，哪有这么邪乎？公司关停不是管理层和公司自身的原因吗？如果他愿意来我们公司，就让他从普通员工做起。”

“好的贺总。”张信行明白了。