第七百五十九章 (第2/2页)

省里给向阳电子发来消息，即将派出新的企业书记，也就是说原来弗山市派到企业的书记将要历任，而这一次将由省里直接派出书记。

宋宇打听到即将到向阳电子担任书记的人今年只有三十八岁，这很不寻常。

以前派到企业书记都是年纪偏大，在政府机构里即将离休的干部，这一次派来的书记只有三十八岁，显然不是要到向阳电子养老的。

为了表示对组织决定的重视，王卫东宋宇欧小阳等向阳电子的大股东都赶回弗山向阳电子总部出席迎接新书记的仪式。

新书记蒋冠华在省组织部一个处长的陪同向来到向阳电子的。

会议先由向阳电子董事局总裁王卫东致欢迎辞。

“大家都看到了，组织上给我们派来的新书记年富力强，这充分说明了组织上对我们向阳电子的重视！下面由请组织部张处长发表讲话！”王卫东说道。

听到这里，蒋冠华不由自主的皱眉，王卫东的讲话太简短了，感觉对自己这个新到任的书记不太重视。

张处长主要是介绍蒋冠华的履历，名牌大学毕业，也丰富的基层工作经验，在每一个岗位上都做出了突出的成绩！

可以说一步一个闪光的脚印。

最后轮到蒋冠华讲话，王卫东带头，整个董事局的人都卖力的拍起了巴掌。

听见掌声，蒋冠华的心情好了一些。

“组织上派我到向阳电子集团是对我个人的重大考验，我一定不辜负组织的期望，交出一份让组织满意的答卷！”蒋冠华说道。

他中气十足，戴着金丝眼镜清秀的脸上有儒雅的气质。不过，更多的是江山在握！

“当听说组织上要派我到向阳电子工作时我也提前做了一些调查研究工作。毫无疑问，向阳电子是国家最优秀的民营企业之一，是电子零部件生产方面的领头羊！组织上派我来就是希望在国家力量的大力支持下把向阳电子做大做强！”

……

“作为向阳集团的领导我想提以下几点要求，要转方向变路径为抓手，要深挖潜变低效为高效，要优布局变分散为聚集，要强监督变粗放为精细，要引路子倡导向上目标，要压担子提供良好机遇！”

……

“在具体做法上我们要认识再深化，行动再聚焦，目标再明确，工作再提速，任务再细化，措施再精确，主线再清晰，标准再提升，协同再加力，监督再强化，风险再排查，服务再优化，执行再加强，责任再夯实，合力再凝聚！”

……

“最后我再强调一点，在工作中要走到位，力戒走马观花不深入；问到位，力戒脱离事实太随意；说到位，力戒满口空话无原则；想到位，力戒敷衍做作不交心；做到位，力戒高高在上不作为！”

自从办企业以来，王卫东不知道开过多少次董事会，从来都是三言两语直入主题，拍板拉倒，从来没有人做过这么高水平的讲话！

王卫东宋宇欧小阳等人觉得浑身是汗！