第八十七章 人才市场 (第2/2页)
不管怎么说,这里是他的家乡。
就算是真的烂到了骨子里,李飞也从来没有放弃的念头,转而去北上广深发展!
那些地方确实行,不但有国家无数政策的鼎力支持,更有全国的资源注入。
但是李飞的根基不在那里,而且他的梦想也不在那里。
东北,这个已经劳累不堪,陷入伤病之中的共和国长子,才是李飞真正牵挂的地方。
就算他已经没有了活力,就算他只能做一个后进生,李飞也绝对会不离不弃。
资源被调走了,人才也飘零而去,就连政策也转移到了东南。
那如果你非这种企业家也抛弃了东北的话,那么东北绝对会像是上一世一样,逐渐的沦为龙国之中经济最差的几个省份。
所以,李飞不走。
他也不想让东北当代的人才就这么流失殆尽。
其实他们也想要凭自己的力量建设家乡,让这里不再死气沉沉,也不再冗员沉疴。
但是,这里真的没有他们生存下去的土壤。
东北就是这样,商业之中带着人情世故,所以岗位都被有门路的人给占据了。
李飞想要把那些有才能却没有门路的人给留下,就必须亲自创造出大批量的岗位才行。
而今天在这个人才市场,就是李飞挽留东北人才的第一步。
只见李飞在自己的展位上突然扯破了一张大白纸,然后龙飞凤舞的在上面书写了一段非常潇洒的招聘信息,瞬间引起了所有人的注意。
“招兵买马,有教无类。”
“不拘一格,唯才是举!”
“应届毕业生优先,有才能者条件放宽。”
“月薪五千起,一共招五十人。”
“先到先得,过时不候!”
李飞的这一则招聘信息,瞬间引起了所有人的注意。
不仅仅是因为他所提供的月薪实在是太具有吸引力了,甚至已经超过了许多国有当场的领导层水平。
更是因为李飞所提出的条件,实在是太奇葩了。
毕竟其他工厂在这里招人,要的都是什么工作经验,几级钳工证,有无不良嗜好,是否曾经有过犯罪记录,这些东西。
而李飞却直接打破了这个传统,要求就是有教无类,唯才是举。
在他的眼里,工作经验无所谓。李飞还没有开公司的经验呢,现在不一样弄得风生水起?
像什么不良嗜好,犯罪记录这些东西,李飞更不看中,他要的就是能给公司带来收益的人。
哪怕这个人曾经十恶不赦,只要符合公司的发展,那么李飞都会毫不犹豫的重用他。
因为李飞不仅有超越所有人二十几年的记忆,更有超越所有人二十几年的意识形态。
在人们的思想都束缚在一种老迈的条条框框里面之时,李飞就已经具有不拘一格的重用人才的思想,就已经开始人才储备的想法。
也就是因为这样,李飞才更有拯救整个东北商界的能力……
毕竟看问题就不是一个高度,那就决定了李飞的成功也会远远高于其他人一个维度!