第56章 六位数的神豪 (第2/2页)

这个被动技能更牛叉了，对杨书衡目前而言，最缺的就是互动币了，几乎到了入不敷出的地步了。

如今有了此等神技，运气好的话，说不定会收获海量互动币！

随后杨书衡又开始纠结起来，现在是搞到一点钱。

51万元，说多吧，连买房首付都不够；说少吧，改善下目前的生活还是绰绰有余的。

算了，还是要今朝有酒今朝醉，既然有钱了，那必须消费一把。反正系统会贴心进行财富优化。

于是一脸亢奋的杨书衡，果断打开了鲸东App。

先是直接开了个一直舍不得开的plus会员。

然后花了近5万，下单了一台16英寸的水果 macbook pro m1顶配版，外加水果最新款手机、耳机、平板及手表。

买完这些后，杨书衡实在不知道怎么花钱了，毕竟他以前只是个普通打工人。

其实倒是想买辆车，但一夜暴富太过明显，实在不好跟身边的亲朋好友解释收入来源。

至于水果全家桶的问题，他早就找好了理由，就说参加一个活动中奖了。

还是再苟一苟吧，以后抽空得学一学，如何当一个有品位的神豪了。

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第二天来到公司的时候，杨书衡刚把今天那篇“618”预热的文章排版好，就被副总监召唤到了办公室。

同行的还有新媒体组长苏沐风。

“耿哥，这是要给我们发奖金吗？”一进办公室，杨书衡就看见满面笑容的耿延宏，他也很不客气，直接变相地讨要奖金了。

“你要是每天都10万+，我天天给你发奖金。”耿延宏从老板椅上坐直身子，见到杨书衡的那一刹那，脸上的笑容更盛。

不过他话里似乎有深意呀，看样子还真是要发奖金。

耿延宏又看了一眼苏沐风，笑道：“苏医生，你具体说说昨天的数据吧。”

刚才杨书衡在把柳雨霏昨天设计的插图排版时，苏沐风就一直在做数据分析，因此这会被问起，他是胸有成竹的。

兴许是数据实在太好了，苏沐风一改往日拘束谨慎的神情，反而是镇定自若，有条不紊地汇报了详细的数据。

关键数据是昨日阅读总数11万，新增粉丝5000……

饶是有心理准备，耿延宏还是被这个逆天的数据给镇住了。

以往新媒体组的月度KpI也就3万阅读量和6000新增粉丝。

这么一对比，相当于昨日一天的时间就差不多完成了一个月的KpI，而且在阅读量上面，足足超了3倍完成。

就连同办公室的财务经理黎晓凤都被吓了一跳，她虽然不太懂新媒体的运营，但每月的月度总结大会，她都会认真听讲，并仔细分析。

所以黎晓凤对于新媒体组历来几个月的业绩，都是很有印象的，甚至比副总监都要熟悉。

耿延宏的目光落到面色诧异的黎晓凤身上，笑道：“晓凤，怎么样，这奖金是不是应该发？”

闻言后，黎晓凤点头笑道：“必须发，我看也不用等到月底了，就今天发，一会让王琦直接打到工资卡里。”

财务经理可是直属于总监黎昆管理，即便是副总监也管不到人家头上。

所以当耿延宏一大早提出给新媒体组发奖金的时候，黎晓凤还是有些迟疑的，毕竟还没有这样的先例。

但刚才听了苏沐风的汇报后，黎晓凤心中的那一点疑虑立即荡然无存了。

其实黎晓凤之所以这么痛快地答应，还有个重要的原因，那就是关于绩效奖金的。

龙东集团的工资分为两大块，其中工资的60%是固定工资，剩余40%则是绩效工资，这部分钱是与每个月的绩效考核挂钩的。

在之前的绩效考核中，因为虚高的KpI，导致新媒体组的人，每个月都会被扣掉一部分绩效工资。

像苏沐风这个级别，最惨的时候，一个月要扣掉1000元左右。

所以在黎晓凤看来，今天要发放的奖金，只不过是变相地补偿了之前的工资扣除罢了。

【修改时间：2023-4-21 15:36:16】