第92章 文儿真好、真能干！ (第1/2页)

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姜文琴看到李应舒展微笑的样子，以为他已经被自己大公无私的谏言说服，便激动的问道：“会长您是同意我的建议了？”

“不同意！”李应摇摇头，十分坚定的说道。

如此果断又冷冰冰的拒绝，让姜文琴原本眉开眼笑的脸上瞬间阴沉起来。

她怎么也没有想到，自己说的这么大公无私，而且是站在为公司未来的考虑的制高点上，为什么还没有说服李应，为什么这个混蛋还是不答应。

不等她开口询问，李应便十分认真的看着她说道：

“正如你所说，公司目前正呈现蓬勃发展趋势，还不能用正规的公司管理制度来解决所有问题。

也许在一年之后或者是两年之后，等公司壮大起来，我们一定可以发展壮大，同时也需要将以用人维系工作，转变为用制度来维系工作。

你的建议非常好，我很欣赏你的献言献策，也很欣赏你的坦白无谓，相信有你在，ly娱乐公司一定会发展的越来越好。”

“可是，我们为什么不从一开始就建立一个……..”姜文琴不甘心，想要继续劝说李应，却被后者一招太极转移了话题。

“你瞧，这地方的环境不错，居然可以看到不远处的绿化草坪，不少人都在上面野营。”李应笑着指向窗外一处草坪说道。

被强行截断话题的姜文琴面露不悦，但她还是强忍着一口气，看了眼李应手指点方向，冷言冷语地嘲讽说道：

“会长是个懂生活的人，也许周末可以约芙珍小姐一起去那片草坪处野营。”

李应听到了她心中的不快，但表面上依旧不动声色，反而满是向往的看着窗外那片野营草坪。

吃饭时，姜文琴沉默的不肯说话，场面一度很压抑。

“会长，我可以提出一个关于人事方面的建议吗？”姜文琴在沉默许久后，放下手中的刀叉，十分严肃的看着李应说道。

李应抬起头，看着她说道：“你可以说说看，如果可以就听你的。”

“我建议把尹静儿开除，或者不让她再担任人力资源总监的职位，她的工作水平不够，而且人也不太好相处。”

听到她想将尹静儿开除，李应心头不由得一惊，心中暗骂道：

“静儿是老子的挚爱，怎么能说开除就开除，老子就是把你给开除都不带开除静儿的，混帐东西，乱弹琴。”

心中虽然很不高兴，但李应还是保持了基本的礼貌，耐心解释道：

“尹静儿是原本公司副会长金俊和的妻子，也是宰荣哥的表弟媳，这种关系背景的女人怎么能说开除就开除？”

姜文琴却好像早就知道尹静儿的身份一般，她十分淡然的说道：

“宰荣副会长说过，金俊和这个人十分没有出息，不然公司也不会在他和罗文俊副会长出事后就罢免了他们的职位。

尹静儿有她丈夫的影子，在行事作风上优柔寡断，不够干脆，像这样性格的人，不适宜在人力资源总监的位置上工作。”

对于静儿能力不足的问题，李应自然是很了解的，但是她听话，能够坚决贯彻自己的命令，像这样的人，怎么能开除？

李应想了想，诚恳地说道：“你的建议很有道理，但是我目前还不能答应你。”

“为什么？”姜文琴不明白。