第36章 微视电子任命 (第2/2页)

要知道就算林曦是副所长，每月的工资也才5000元左右。而五倍工资直接就是年薪30万了。

林曦瞪大了眼睛看着林凡说道。

“你可知道我们现在的工资是多少吗？”

“如果我没猜错的话，你应该是5000元左右，当然你要是觉得五倍不够的话，我可以多加一些。”

林凡的话惊到了林曦，刚刚她还以为老板不知道自己的工资而乱许诺的。要知道她的工资在各行各业中都算是高工资了。

没想到老板不但知道他们的工资，而且还可以多给一些。

“够了够了，五倍就可以了。”

“好吧，那就定五倍工资吧，不过做的好的话还会有奖金。”

林曦也被林凡的钞能力所折服了，有了林凡开出的待遇，什么样的人才她挖不到呢？

她对未来也是有所期待了。

林凡并没有将光刻机和图纸搬到电子公司，那里还没有组建出来团队，相对于那里，仓库还是很安全的。

林曦回单位递交辞呈了。

而林凡则重新回到了电子厂。

因为林凡提前给雨彤打去了电话，所以现在厂子的中层领导全在会议室等着这个新老板的到来。

林凡来到会议室坐到主位上，而雨彤则坐在了他左边的第一个位置上。

“好，现在我宣布一份任命，任命边雨彤为微视电子总经理一职，我不在的情况下可以全权代表我。”

雨彤惊愕的看着林凡，自己还是银行的正式员工呢，怎么可以再担当微视电子的总经理呢。

林凡轻声对雨彤说道

“跟我出来一个半月了，应该成长了不少了，我觉得你能胜任，而且别人我也不信任。这里将是我最为重要的一个产业。”

“可是我还是银行的员工呢？”

“这种事情我也不便参与，需要你自己去选择。既然现在银行那边对你还是放养，那不妨在我这里历练一下。如果有一天银行让你回去上班，那选择权就在你身上了，无论你做什么选择，我都会尊重你的。”

雨彤被林凡的话感动到了，虽然才认识没多久，但这份信任她是能够感受到的。

要不是这个老板还是个学生，自己都想以身相许了。

当然林凡是不知道雨彤的内心想法的。

但见雨彤没在说什么，林凡继续的说道

“李经理，从现在开始公司所有花钱的项目必须要有边总的签字才能生效。另外给我组织人手核查原总经理厂长以及技术总监的账目往来，有任何出入全部汇报给边总。”

“现在厂子里没有厂长和技术总监了，大家觉得谁合适可以进行不记名的投票。”

十五分钟后，林凡经过对投票的统计，选出了临时的厂长和技术总监。

林凡对新厂长说道

“一，现有的两条手机生产线抓紧培训工人。”

“二，我弄到两条电脑代工生产线，你抓紧安排出合适的厂房，并培训工人或者对外招工。”

“三，我弄到了两条pod的代工生产线，你也是要抓紧安排出厂房，也要给我去别的厂子挖人，或者自己培训。”

“四，现有的生产任务和项目继续运行。”

林凡又对技术总监说道

“一，你全力配合厂长的招工及技术培训”

“二，加大公司现有科研力量，缺人的就报给人力资源去招，缺钱就到财务那申请，缺设备就去采购。”

“三，我要求你们在刻蚀机领域再次突破。”

“四，我要求你们去开发一款开放源代码的操作系统。这款操作系统是可以应用于手机和电脑上的。”

“五，成立光刻机研究部门，开始着手于光刻机研究。”

厂长和技术总监都拿笔记下了林凡所说的要点。两人都惊讶于这个年纪不大的老板。照老板的路线走下去，公司很快将成为首屈一指的大公司了。

怪不得老板竟然不在乎政府方面的合作。

众人领命去办了。

林凡对雨彤道

“这里就辛苦你了，你要多多笼络住高科技人才，在这方面大胆的花钱。”

你在银行是帮别人理财赚钱，在这里你要想着怎么把钱合理的花出去。

“为了你能立威，明天你可以宣布所有人工资上涨20%。”

“我会努力帮你把它看好的。”

“我和你说几点公司发展的方向。”