第四十六回 加盟飞特 (第2/2页)

“哦，司徒敏，你是哪里人呀？”中年人在另外一张办公桌前坐下，似是随意的问道。

“钟总好，我老家是水州的，在北都上的大学”，司徒敏向中年人颔首致意。

“水州，不错！我们公司还在筹建中，但我相信我们的产品绝对是一个好产品，只要克服目前的困难，等今后企业走入了正轨，一定不会亏待大家。”

接着中年人就对自己的企业和产品如数家珍地娓娓而谈，中年人名叫钟剑涛，是退役的风云特种兵，因为在部队里接触过较多的高科技产品，退役后对电子产品的研发和制造很有兴趣。早些年和朋友合伙在其它州开发过一些产品，但由于利益分配问题而散伙了，最终他选择了来北都独资成立自己的公司。目前公司开发的主打产品为远红外光波浴房，从表面看，远红外光波浴房引很像桑拿房，它的原理是模拟人体生物频谱信息，利用五个远红外线辐射光源发射5.6微米的远红外光波，使光波为人体充分吸收，穿透肌肤，直至深层组织使其和人体细胞产生共振，对人体细胞进行光按摩，再辅助以精油、营养霜、减肥膏、牛奶、花瓣等营养因子，从而达到最佳的机体调节，减肥及健肤美体之功效。

司徒敏被钟总所描述的新产品给吸引了，虽然钟总说因为目前资金困难，对员工只提供包吃住及少量的生活费，所有的待遇等投产后再给予弥补，但司徒敏还是立即决定加盟飞特电子设备有限公司了。

果然是创业艰难，司徒敏听钟总说公司的厂房在北都的郊区，那里由他的家人负责张罗，他自己在市区负责资金、人员的募集以及业务的联系。公司并没有独立的餐厅，而是钟总的一个本家亲戚担任了公司的清洁工及厨师，做好了饭大家在自己的办公室内用餐。公司也没有宿舍，晚上就在自己的办公室打地铺睡觉。

目前公司只有三个股东，分别为担任总经理的钟剑涛，担任副总经理的彭总和担任财务总监的陈总。公司员工在市区的只有人资管理员小代、财务管理员小李和综合管理员钟阿姨。在司徒敏进入公司后不久，公司又招聘了两名女员工负责接待及业务联络。

考虑到司徒敏具有电厂工作的经验，钟总让他暂时担任技术开发专职。虽然远红外光波浴房已经委托外单位研发成功，但钟总希望司徒敏能在产品投放市场前让功能更加全面和完善。

司徒敏私下悄悄问了小代，为什么在应聘的时候钟总要问老家是哪里的，小代说钟总对某些州的印象不好，对那些州的人一律不录用。

司徒敏虽然对技术开发并没有什么工作经验，但是技术创新却是司徒敏所喜欢的工作。他仔细看了几遍远红外光波浴房的说明书以及放在公司里的样品，提出了两点改进意见，一是浴房为封闭结构，人员在里面呆久了会氧气不足，但如果采用通风结构又会造成热量外泄，不仅浪费能源还会造成环境温度的升高，因此需要配备专门的制氧设备；二是在浴房里只能做红外线桑拿过于无聊，应该增加娱乐功能，如收听收音机或听音乐，甚至可以看小电影。钟总对司徒敏提出的功能改进很有兴趣，让他放手去设计，并做好成本预算，以免造成产品太贵。

第一个功能，司徒敏很快就解决了，他觉得如采用罐装氧气，换气瓶对客户而言过于麻烦，如采用专业的机械式制氧设备又过于昂贵，因此拟采用加药式的民用“氧立得”产品。司徒敏在北都找到了“氧立得”总部，把自己的设想和合作意图和他们进行了洽谈，他们表示可以为飞特电子设备有限公司设计与远红外光波浴房配套的制氧设备，并长期提供药品。

第二个功能，司徒敏遇到了困难，因为他的设想是在光波浴房内镶嵌一个类似于后世才出现的平板电脑。但平板电脑到了2012年才问世，而身处2001年的司徒敏，凭借一个人的力量又如何能提前10年让平板电脑问世呢？最终司徒敏拟放弃视频功能而直接采用已经问世的mp3技术，即向厂家定制mp3的芯片、操作面板及有源音箱，并把他们整合在远红外光波浴房内，用户可以把自己喜欢的歌曲从电脑上用U盘拷贝到浴房的主机内。

钟总还让司徒敏参与了产品问世前的潜在客户调查及洽谈，司徒敏先后去了一些洗浴中心、疗养院、大型酒店及体校，他们中的很多人对远红外光波浴房都表现出了浓厚的兴趣，期待这一产品早日问世。当司徒敏把调查情况告诉钟总，但钟总却并没有显得十分高兴，因为对他而言最大的问题不是市场，而是如何筹备足够的资金让厂房尽快投产。

司徒敏觉得在飞特电子设备有限公司的工作并不是十分繁忙，毕竟筹集资金的事情只有钟总自己去解决，大家也帮不上什么忙。考虑到自己的学历太低，司徒敏还抽空考取了北都商务大学的本科函授班，因为函授的学习和考试的时间相对比较自由，不像自考那么严格的规定时间，更加适合在职的人员。

司徒敏觉得自己算是安顿下来了，才想到给父母报了平安，还壮着胆子在没喝酒的情况下给上官燕打了电话，告诉她自己到北都工作了。上官燕开玩笑的说“你真能折腾，嘴上说着要靠近我，但实际上却离我越来越远”，然后上官燕开心地告诉司徒敏说自己在巡警队的工作表现不错，还在最近的南都女警风采比赛中获得了冠军呢！