第52章 招聘 (第2/2页)

所以面对着第一个女同志，老赵经理直摇头。

手无缚鸡之力就算了，还打扮的挺时髦，不但涂了红嘴唇还抹了指甲油。

对王建国解释的卤肉店的店员需要装卸货这一点，特别不满意。

面对着旁边特意称好的五十斤石头桶，生气的指责道：“我是来当售货员的，不是来当力工的！”

没等王建国客客气气的劝，自己就挎着小包，扭着屁股走了。

面试桌边就坐了王建国、李娟跟老赵经理。

张大伟就站在桶旁边，还扎好架势，备着万一有人搬不动，还能帮一把，有个七七八八就行了。

结果被指着鼻子叫力工。

这词儿不侮辱人，就是做派属实有点恶心人。

赵经理总结：“还是吃的太饱了！”

王建国默默的点点头，作为售货员家属，他也没见李娟这么矫情过。

于是示意张大伟喊下一个。

接下来就正常多了。

就是年轻人不多，大多是三四十岁的中年人。

一看就是上有老下有小的中流砥柱。

王建国也不难为人，搬个桶，问问工作经历，当场出几个计算题。

有销售或者厨房经验的最好，没有也不强求。

还别说还真有几个好苗子。

至少有俩有大厨房帮厨经历的，这回算是带薪过来面试的，准备这边面试上了，那边回头就辞职。

主要原因还是缺钱，孩子上学，老人年老生病，这些东西光靠国企那点隐形福利根本填不了窟窿，再说了一直也转不了正，一个月那点钱真不够干啥的。

另外有两位女同志，正经高中毕业，力气还可以，能拖得动五十斤的桶，算数也不错。

至于为啥沦落到在私人小店应聘，王建国没问，谁家关上门不是一锅浆糊。

当然王建国出的也简单，日常买菜能算明白的都能过关。

也没有像后世小学生的数学题，出那种缺德带冒烟的一边放水一边排水的题。

瘸子里面挑将军，剩下的就只能选几个看着还算机灵有一把子力气的男人了。

要说完全没考虑家境，那倒也不是。

至少有一个是除了能搬得动桶，言谈相当木讷的中年男人，是王建国在问过家庭条件后，勉强收下的。

穷人家，爹死娘嫁人，各有各的苦法。

王建国大概了解下就没有深挖，看着那张写满故事的脸，大概率也不可能是编的。

至于几个试图展示文艺才能的，王建国客客气气的给劝走了。

除了老赵经理面露可惜，其他人都觉得这种技能跟卤菜店画风不符，至少目前不相符。

面试完到最后一个人，正在决定录取名单的时候，又敲门进来个意料之外的人。

王建国一看来人，赶紧站了起来。原来是自己的师傅，原来五金厂退休的大厨刘师傅进来了。

张大伟也机灵，赶紧给刘师傅搬了个椅子，扶着给坐了下来，还殷勤的问候：“师爷您怎么来了，早知道您要来，提前招呼一声，我开车去接您也行。”