第45章 整顿整合 (第2/2页)
于是乎，进入八月份之后，不断的有人通过各种关系，试图接近胡文霆并进入他的圈子，而胡文霆为了给自己今后在南州的施政行为聚集起一批相对可靠的力量，同时又能尽量的减少对立面的力量。
因此，哪怕是他看不上眼的人，他也不会直接明确的予以拒绝，而是同样会客客气气给对方以表扬或鼓励，让对方丝毫感觉不到他疏远的态度。
正当胡文霆的人脉关系不断扩张，手中已经掌握了一支不可忽视的力量，同时专项整治行动也取得明显成效的时候，国家层面又相继推出一系列，对南州方面一些重要矿产资源开采进行整合的政策措施。
比如，几个国家所属的大型开采企业即将进驻南州市，参与钨、稀土、锂等重要战略资源的开采工作，而这些大型企业派往南州谈判的代表，仗着自己有国家层面支持这柄尚方宝剑，在和南州方面进行接触时，完全摆出一副咄咄逼人的态势，丝毫不给南州方面的代表向光明留面子。
而向光明作为南州方面利益的代表，肯定又不能毫无原则向对方妥协，答应他们一些在很大程度上侵害了南州市利益的条件，夹在中间难以做人的向光明一气之下，向省里面提出了辞职，说要辞去自己目前所担任的南州市市长一职。
然而，当国家层面的决策和地方利益产生冲突时，无论是从体制方面来讲，还是从双方所处的层级来讲，南州方面注定是完全处于劣势的，也就是说，无论是谁代表南州方面参与此次谈判，最终都不可能占到便宜。
甚至可以说，就算是余跃平亲自出马，对方也只可能是在态度上对余跃平稍微多一些尊重而已，但决不可能在相关条件上做出多大的让步。
在接到向光明向省里提出的辞职请求时，余跃平马上召集核心组成员开会，商量相应的对策。
经过几番商议与权衡之后，最终余跃平做出一个再让胡文霆冒一次风险的决定，在会上，余跃平提出由胡文霆来出任南州市代市长，然后代表南州市出面与对方进行谈判，而并没有犯下实质性错误的向光明，则把他的岗位调整为南州市代理书记。相应的，周建斌则完全退居幕后，回到省里只担任他的副省长一职。
余跃平给出的理由，简直让核心组成员无法进行反驳，他指出目前南州市市长这一职位，就像是一个安放在火药桶上的位置，随时都有可能被下面的火药炸上天，如果有其他人想要或者说愿意来坐这个位置，他不仅不会表示反对，而且还会举双手赞成。
其次，余跃平说，把周建斌撤回省里，并躲到幕后，这样做有一个很大的好处，就算将来以胡文霆为代表的南州市政府方面，和对方在谈判过程中闹到了不可开交的地步，省里还可以做为后手出面进行协调，并把一些相应的责任完全推到胡文霆头上，还可以用胡文霆的年龄做为一个借口，说这是年轻人冲动之后做出的草率决定。
对于余跃平做出的这个决定，就连程前进这个昔日的对手，都不由得对他感到佩服，这种敢于牺牲的精神，可不是一般的领导所能做具有的。
用官面上的话来说，余跃平这种做法完全可以用心底无私、一心为公来形容，至于余跃平自己心里到底是怎么想的，那就只有他自己知道了，但不管怎么说，他的这种做法，无疑是对在座的核心组成员都是有百利而无一害的。
因此，余跃平的所有提议都在会上得到了全票通过，胡文霆成为南州市代市长一事，基本上也就是板上钉钉的事了。
余跃平作为一省书记，当然是不会草率的做出一个让自己人完全处于状态，而没有准备任何后手的。不过呢，由于事情牵涉到国家层面，很多事情也不是余跃于能完全控制的，因此，胡文霆需要面对一些不可近控的风险也是必然的，否则，对于一件完全没有风险的事情，其他核心组成员也不是傻子，他们难道就会轻易放弃这么一个大好的提拔自己人的机会？
因此，在省办公厅通知南州方面暂时停止与对方的谈判，说省里将对南州方面的谈判人员进行调整之后。余跃平马上通过机要电话与胡文霆取得了联系，对他进行了一番暗授机宜似的谈话。
在电话中，余跃平先把即将对胡文霆的职务进行调整的事情向他进行了通报，然后，再隐晦的告诫胡文霆，俗语说，强龙不压地头蛇，在和国家级的企业进行谈判时，不需要直接和对方进行对抗。
完全可以通过一些适当的手段让对方感觉到，如果真把南州方面逼到墙角，那么南州方面在今后的工作中，完全可以对他们的一些事情撒手不管，比如协调矿山附近村民的关系，双比如对方开采需要招收的工人问题等等。
相信对方也是在全国各地都经历过类似的事情的，一旦离开了当地政府方面的支持，他们可以说是寸步难行的。
胡文霆很快就明白了余跃平话中的含义，换成通俗的说法，这不就是所谓的软抵抗吗，嘿嘿，原来高高在上的余叔，也会想到这么阴损的招数，而且这些招数用到对方头上时，还能让对方有苦也说不出来，你总不能再让国家出面，把岭北和南州的官员再彻底的清洗一遍吧。
说到这里，就不得不再次提及领导艺术这个问题，多姿多彩的领导艺术，包含着很多的随机性和不确定性因素，不仅在现实生活中难以确定，而且许多还是只能意会，不能言传的，只能依靠领导者在实施领导的过程中去亲自体会。
如何发挥领导艺术的作用，不仅体现着领导者灵活而正确的解决矛盾、处理问题的水平，也体现着领导者掌握、运用唯物辩证法的能力。
学习和掌握领导艺术，对于我们各级领导者进行有效的领导活动有着重要的作用。是我们实现领导工作科学化，提高领导效能所必不可少的。
在领导艺术范畴中的诸多方面里，审时度势和多谋善断尤显重要。 审时度势，是领导者把握时机、趋势施政地实现领导目标的才能。
“时”是指时机，是事物发展变化在时间上的转折点。“势”，是指事物的客观态势。
审和度是指领导者对时和势的判断，是领导因时、因势掌握和推动事物发展变化的能力。
辩证唯物主义和辩证法告诉我们，所有事物均无时无刻处在变化之中，也以时间、地点、条件为变化。
在无时机和各方面条件都不具备，事物发展变化的有利态势没有形成的时候，勉强去做事，很有可能是要受到挫折的，即使经过努力侥幸取得一些成绩，也是要付出很大代价的。
如果时机成熟、条件具备，有利态势已经形成，就要决断，以免坐失良机。
这是因为当事物处在发展变化转折点的时刻，往往可能朝多方向或以不同速度变化，此时，我们审时度势，稍加能量和条件就可以使事物沿着理想的方向变化。
相反，一旦错失机遇，再要使事物按照理想去发展，往往要付出极大代价，甚至不能成功。
比如说国家级的那家企业代表，目前所做出的一些决定就属于有些急于求成了，在当前时机还不是很成熟、条件还没完全具备的时候，就想着一蹴而就，这显然是有违事物发展的客观规律的，也注定他们是要碰钉子的。
核心组会议结束之后的第三天，岭北省就派人来到南州市宣布组织上的决定，来人以岭北省副书记袁卫国为首，外加组织人事部门的一名常务副部长，当然还有他们的随行人员。
由于此次调整涉及到南州市的书记和市长两位主官，因此这个阵容也不算是太出格，基本上不会让大家感到太意外。
在所有的一切都按照既定的程序完成之后，袁卫国带着似笑非笑的表情对胡文霆说道：“文霆代市长，组织上把你放到了这么一个重要的位置上，你可一定要努力干出一番成绩来，决不能让组织上对你产生失望哦。
还有，在对待国家级企业方面人员的态度上，一定要予以充分的尊重，千万不能让对方对我们南州以及岭北产生不好的看法，至于具体该怎么做，就不用我再一一教你了吧。”
胡文霆虽然明知道袁卫国是抱着看自己笑话的态度才选择来到南州的，但他还是很好的控制住了自己的情绪，恭恭敬敬的对袁卫国说道：“谢谢袁书记的一番教诲，我一定认真遵守国家和岭北省的有关规定，在政策允许的范围内，努力维护岭北省和南州市方面的利益，决对不会做出有损岭北和南州方面利益的事情来。”
胡文霆说话的态度虽然相当恭敬，可说出的内容却是暗藏着钉子，表明他决不会唯唯诺诺的完全答应对方提出来的一应条件，意味着今后的谈判过程肯定不会一帆风顺。
对此，袁卫国不置可否的哼了一声，没有再继续对胡文霆进行训话，第二天一大早，袁卫国就率领一帮人马返回了省城。