第205章 晋升制！ (第2/2页)

“这种大的合作后续沟通交给你我放心。”

闫月康没有丝毫疑问的果断答复。

“没问题简总！”

随后简单笑着看向办公桌右侧的孔永。

“老孔！把工作交接好，我希望你到时候能够及时上手，能力那么优秀，就多拿出来展现一下，我这也算给你加个担子。”

“这你也算是手握大品牌重点合作的男人了，可不能觉得我厚此薄彼了啊！”

孔永听到简单言语中蕴含的敲打之意，心中苦笑，他目前的确是没有做出什么大的成绩，也赖不着自己老板把马上合作就要结束的难缠工作交给他。

为什么简单一直会把像麦劳当、德基肯、雪王这种顶级品牌的合作交给老闫，因为闫月康确确实实是做出来了成绩。

为点金公司增加了合作，为简单的好几百个小目标做出来了贡献。

目前公司四个中上上层的合作都是闫月康谈来的，一家国产的零食品牌，一家中外合资的洗护用品品牌，一家国产的健身品牌，一家外国的眼镜品牌。

全部已经签署了与点金公司的合同，涚后净利润达到一千七百万，最主要的是人家不跟别的品牌一样是奔着简单来的。

这就充分体现了闫月康的个人能力，反之孔永就比较拉胯了，虽然也为公司谈了四五个合作，但利润也就是闫月康的三分之一。

唯一一个上层合作琅莎，还是简单自己买丝袜买出来的。

要知道两人可拿的是同样的底薪，但提成和奖金就没得说了，比如孔永一年拿个涚后的二三百万，闫月康就敢直接翻一倍出来。

“明白简总，我会努力的！”

简单见他听明白，笑着摆了摆手。

“我和点金公司对你和老闫是有不一样感情的，你俩都是在公司初始之时过来的，对公司帮助很大，都不要有那么大的压力，要不然人都说元老级别的人物吃香呢？”

孔永苦笑更甚，颇为有些得意的闫月康表情也是一凛，就听简单接着说道：

“对了，对于公司前面的问题我要补充一点，刚刚忘说了。”

“公司准备把客户经理这个职务再扩充几名，为了方便管理，会多出来一个客户部主管和副主管的位置。”

“既然公司已经把合作的等级细分明确了，那就再明确一点，把客户经理也等级化，什么级别就对应什么样的合作，主管的级别自然对应的就是公司的顶级合作与我个人的合作。”

“同时进行任务制，每个级别都会有相应的指标任务，溢出者升，达成者稳，下滑者降。”

“公司也是为了不埋没人才，金子就是要闪闪发亮的，同时也能保证一个权威问题，都是混这口饭的，我也不来虚的，一切实力说话。”

“就像陈总经理一开始没有做出成绩的时候，没有人会服气，而且我这个人和点金公司大家也知道，缺点一大堆，唯一的优点就是不画大饼，有钱我是真给！”

会议室的众人都在暗自沉思着这项变动会带来的影响，陈妃也在思考，同时还有点开心。

因为刚刚简单说的话，一是有护犊子的意思在，二是对她做出的成绩表达认可。

可还没高兴两下，就听到自家的狗男人说道：

“说到这我也想起来一件事，我要重点批评一下陈总经理…”