第670章 缺少进攻性 (第1/2页)

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第815章缺少进攻性

林亭枫道：“你办的事情，你首先要自信，我做的，一定能做好，一定不会出纰漏，这点自信都没有，你怎么说服别人？”

安耀想了想为难道：“可，可要是真的没办好呢？”

林亭枫道：“那就好好的学，你比别人少个脑袋？还是说工作太难，以至于你都学不会？”

安耀摇头：“这倒是不算难，比学习简单多了。”

恩，这就对了，其实社会上的工作，除了少数特别专业的领域，大部分工作都不会太难。

主要还是和人沟通交流的问题。

有道是：世事洞明皆学问，人情练达即文章。

林亭枫道：“我给你模板你照着做。”

安耀顿时点头。

林亭枫就知道，他这样还没出校园的学生，很习惯于被布置任务然后再小心翼翼的完成任务。

自主能力略差，需要磨炼。

于是林亭枫当下给他说了一番比较标准的职场专业能力自我塑造方式。

这些东西其实不难，无非就是自己做事的时候，确实能够做到认真可靠。

如果自己实在不能确定是否是对的，那么就要自己去进行验证，有了把握，确定了之后，再提交成果。

不要叫上级撵着屁股催，催一句走一步，应付差事，那是最最要不得的态度。

专业的东西并不难学，关键是看面对事情的态度如何。

安耀听了一会后：“林总，您说的那些需要认真还需要确认的事情，我都做过了。”

林亭枫道：“做过了你还不自信？进门耷拉个脑袋，没犯错表现的跟犯错了一样，你一直这样，那就等着未来真的进入职场不断背黑锅吧。”

事实也是如此，职场上面最混不开的，还不是专业能力差的人，其实往往就是安耀这样，干活踏实，但是不擅长表现自己的人。

柿子捡软乎的捏，这道理到哪都一样，太过腼腆，不能表现出自己的能力和底线，那人家不捏你，捏谁？

你等于是摆明态度告诉别人你软乎，赶紧来欺负我吧，那人家还不来？

王雨柏听林亭枫教训安耀，不大服气道：“安耀这样的叫做善良本分，不好么？”

林亭枫嗤一声：“善良本分？你要明白一点，真正善良的人，那不会有任何的好名声的。”

“啊？”这一次包括安耀、王雨柏和全纯在内，三个年轻人一起错愕的望着林亭枫。

显然他们不明白这其中的道理。

林亭枫道：“什么样的人能做到名声在外，成为人人都夸奖的好人？你们仔细的想一想，谁谁都夸奖的人，那内心好歹且不说，起码得是一个聪明八面玲珑的家伙。”

恩……是这么回事，三人一起点头，不够聪明的话，难以维持住一份很好的人际关系。

林亭枫道：“而真正过分善良的人，往往比较软弱。”

王雨柏道：“不见得吧？”