第三十四章：管理困难 (第2/2页)

他的根本目的，是要通过教育，来改变这些孩子的思想。

让这些孩子能够通过从他这里学到的知识，获得改变命运的机会。

这种事情，唯有知识，才能够做到。

同时经过教育的孩子们，未来长大以后，也能够更加认同他的理念，成为他的同志，将善意能够传播开来，影响更多的周围人，去改变世界，去尽可能的为所有人带来幸福。

只有这样，才能够更多的为许济带来源源不断的福德与积累。

唯有足够的福德与功德的积累，才能够支撑他在修行路上的探索与种田。

这其实就已经是革命的萌芽了！

次日一早，许济就带领所有学徒，共两千四百五十六人，一同准备了入门仪式。

入门的仪式是许济自行设计的，内容无非就是祭天，祭地，最后再跪拜师傅，并且宣誓，礼成！

没有多少新奇的地方。

唯有一点值得注意的是，许济拿出了千年槐木制作的一张灵木牌位，上面刻着谢云娥的名字，生辰八字与生卒年月，并要求所有的人，都要向这一张牌位，焚香叩拜。

许济告诉他们，这是自己的妻子，也是他们的师娘，哪怕是不在了，心意也一定要有。

这么做的原因，是因为许济要试一下，祭祀香火的功用。

这次，他就不担心会造成什么严重的后果了。

历来的香火源力，一直都是神魔鬼怪，最为追求的一种东西，就算是天庭之上的众神和佛陀，对于香火源力的追求，也是没有止境的。

他这次非常的自信，谢云娥绝对不会在这次的实验当中，受到什么伤害。

只有收获的多少的不同，而绝不会有害或者是没有益处。

只是现在还是白天，学徒们都在，许济也没有办法立即询问谢云娥的状态。

今日是学徒们拜师的头一天，许济没有安排什么比较繁重的工作，只是将这些学徒，按照年龄进行分组和编队。

人数太多，就算是开头只教一些文字画图之类的，他自己也忙不过来，只能够是将孩子们进行分组，然后安排课时，分不同批次的来进行学习。

这次收徒的许济，寻找的全部都是八岁以上，十五岁以下的孩子。

八岁以下的，等他们年纪长到八岁在送过来。

而十五岁以上的，则已经成为了家中的重要劳动力。寻常根本抽不出时间，来跟着许济进行学习。

两千四百五十六人，分成了四十九个班，每个班有五十个人，其中一班人数多出六个。

四十九个班，每班五十个人，这个工作量可是不少啊，许济有些头疼。

之前在现代社会的时候，有着充足的人手和庞大的人才储备库，因此，他从来都没有因为人手不足的问题而真正的困扰过。

在前世的现代社会，所有因为人才不足，而发生问题的公司或者是企业，归根到底，只有一个原因，那就是钱没有给够，还像把事情办成。